Le mois dernier, 14 employés du District scolaire francophone Nord-Est ont été reconnus pour leur initiative en amélioration. Une panoplie de gens représentant plusieurs secteurs de l’organisation ont vu leurs efforts soulignés suite à leur participation à un projet d’amélioration dans leur établissement scolaire. Que ce soit pour un projet de sécurité dans les ateliers au secondaire ou le transport adapté, la recherche de gaspillage ou la mise en place d’un tableau de gestion quotidienne, les gens ont adhéré à l’amélioration de leurs différents processus. Pour tout ça, l’équipe d’amélioration du DSFNE tenait à leur dire bravo et surtout merci!
Sur la photo de g. à d. (1re rangée) ; Manon Vibert, agente en amélioration, Magali Roussel, directrice à l’école Apollo XI, Jérôme Roy, directeur de l’école René-Chouinard, Kevin Arseneau, responsable des installations, Josée Bryar, agente des Ressources humaines, Nathalie Cormier, commis aux services administratifs, Akémie Takatsuka, enseignante à la Polyvalente Louis-Maillous, Nadia Thériault, enseignantes à La Polyvalente Louis-Mailloux, Chantal Haché, adjointe administrative à la Polyvalente Louis-Mailloux, Jocelyne Sivret-Ferguson, agente en amélioration, et Robert Roy-Boudreau, directeur de l’école La Rûche.
(2e rangée de g. à d.); Vincent Guitard, agent en amélioration, Isabelle Pelletier, agente en amélioration, Philip Chiasson, agent en amélioration, André Doiron, intervenant au DSFNE, Luc Blacquière, directeur du secteur de l’amélioration, Eric Levesque, directeur de l’école Versant-Nord, Paul Thibodeault, directeur de L’École secondaire Népisiguit, Paul Losier, concierge à L’École La Relève. (Absent lors de la prise de photo ; Yoland Chiasson, enseignant à L’École L’Étincelle).